2010年12月20日 星期一
談銷售---這樣的銷售員也能混口飯吃
(台灣福嫂于2010/09/21發表傳銷論壇)
他不管三七二十一,只是一味的推銷他的產品,完全不考慮我的想法與感受,只看到他的眼睛裡閃著$$$;當我表示暫不考慮購買時,他就一副要趕客人的態度,更是不敢領教。
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在家工作 SOHO 甦活族網路創業 網路行銷 兼差 賺錢網路行銷 組織行銷 傳銷 直銷 倍增市場 行銷通路
2010年12月18日 星期六
尋找及培養領導者 才是致富關鍵
(台灣福嫂2010/0823發表福氣電報)
月入3萬元只是牛刀小試而已,當我們會做3萬元的生意後,就要把經驗技術教給下線夥伴,我們如果複製了十位能賺3萬元的領導者(分店),幾年後月入百萬元就不只是夢想而已了。所以月入3萬元,只是我們努力的第一個階段目標。複製連鎖店(分公司)才是我們的主要工作。
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2010年12月9日 星期四
UST系統電子報----傳銷事業的思覺行盼u4
(台灣福嫂於2010/0820發表傳銷論壇)
傳銷事業發展數十年來,從老鼠會的陰影逐漸脫困而出,傳統各大企業開始注意傳銷的前景與潛力,莫不看好傳銷市場遠景,紛紛投入人物財力,以期在未來行銷市場占有一席之地。而傳銷事業的成功轉型,是產官學各方人馬共同努力的成果。
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2010年12月2日 星期四
UST系統電子報----轉型傳銷--找到夥伴 再培養領導者(ust2)
(ust福嫂於2010/0815發表福氣電報)
隨著資訊網路通訊科技(ICT)的發達與便捷,傳直銷的傳播速度與影響力加倍,財富的創造也一日千里,許多有遠見的創業家已經迫不及待的投入網路傳銷之戰,這將打破傳統直銷的遊戲規則,進而掀起一場「財富重新分配」的大戲。
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2010年11月24日 星期三
UST系統電子報----尋找心中的那口井(初級)
根據我們的調查,高達九四%的人都想改變,但如何才能改變呢?有人說,執行力最重要;有人認為,計畫要夠具體;古人則以「小人恆立志,君子立恆志」闡明毅力的重要……。
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2010年11月12日 星期五
UST系統電子報----傳銷制度演變過程
傳銷不管是什麼制度每一個人都要用心去經營只是傳銷制度跟養孩子是一樣養兩個孩子讓他們變博士比較容易,還是5~20個就很清楚了…
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2010年11月4日 星期四
UST系統電子報----知識就是力量
(台灣福嫂2010/0714發表於傳銷論壇)
不斷學習就是成功之路,
自主自律就是成功特質,
每日一文就是成功歷程,
跟隨系統就是成功保證。
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2010年10月20日 星期三
UST系統電子報----如何開始經營傳銷事業
(台灣福嫂於2010/0623發表傳銷論壇)
傳銷事業成功的步驟:
1. 大量閱讀 深入學習
2. 大量行動 推薦跟進
3. 大量篩選 輔導複製
4. 大量倍增 招財進寶
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2010年10月8日 星期五
UST系統電子報----小故事大啟示之佛像與石階(初階)
(台灣福嫂2010/0605發表於傳銷論壇)
「當一個人想要改變自我,突破現狀時,就會有一道高牆擋住面前,擋住去路。」在成功之前,所面對的種種困境與阻撓,這絕非絆腳石,只是考驗這個人想要成功的決心有多大。
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2010年10月7日 星期四
UST系統電子報----您想要改變現況嗎?
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2010年10月4日 星期一
UST系統電子報---- 執子之手,與子偕老
直到今天,我才明白甚麼叫作 ”執子之手,與子偕老”。
今天在去醫院回程路上,看到一對老夫妻,大約有80歲吧~他們手牽著手走在路上,我看見他們臉上的皺紋刻劃出的歲月痕跡,兩隻滿是皺紋的手緊握在一起,忽然間我感動的不能自己。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557072/ust/38185501
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2010年9月30日 星期四
UST系統電子報---- 執子之手,與子偕老
直到今天,我才明白甚麼叫作 ”執子之手,與子偕老”。
今天在去醫院回程路上,看到一對老夫妻,大約有80歲吧~他們手牽著手走在路上,我看見他們臉上的皺紋刻劃出的歲月痕跡,兩隻滿是皺紋的手緊握在一起,忽然間我感動的不能自己。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557072/ust/38185501
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2010年9月13日 星期一
機會常偽裝成不幸(初級)
有一個人到一家大公司應徵公關經理,公司要錄取的名額只有一個,想不到報名者竟然出乎意料之外的多,經過激烈的層層考試與關卡的篩選。最後,他終於接到面試通知單。http://blog.xuite.net/t3557073/ust052/37869935 密碼ust168
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2010年9月8日 星期三
搔到癢處 就能感動人(領導課程)
人類是理性與感性的總和體,平日大家所表現出來的,或者彼此看到的大都是理性的一面;然而真正能產生交流及相互影響的,卻是隱藏在內心的感性層次。「讓人感動,就能成就一切。」
每個人身上都有一個與眾不同而且不平凡的故事,這世界上,即使是雙胞胎兄弟仍各自擁有完全不同的靈魂,他們的未來也會有不同的人生際遇。因此在每個人的內心深處隱藏著不為人知,如宇宙般深奧的無垠世界,對於相同的人事物會有不同的觀點、不同的解讀、不同的反應與不同的處理方式。
根據人類心理學的分析,將人我互動的認知關係交集如下:
你知(眾人)
你不知(眾人)
我知
(個人)
你知我知(公開的個人)
別人看得到,自己也覺察到
你不知我知(隱藏的個人)
別人看不到,但自己覺察到
我不知
(個人)
你知我不知(盲目的個人)
別人看得到,但自己卻不知道
你不知我不知(混沌的個人)
別人看不到,自己也不知道
俗話說「人不為己,天誅地滅。」人類有求生存的本能,一般人為了保護自己的未來發展,自然會優先考慮到自己的利益,凡事都會先想到自己,這是無可厚非的。因此,我們會把大部分的心力與時間關注在切身利益上,對世界的看法也會有主觀的意識存在。
縱而言之,想要影響他人,必先以「他人觀點」出發,即站在對方的立場來思考,才能搔到癢處(進入內心世界),,打從心坎裡受到感動,這時「人我關係」合成為一體,生命的共同體,就是一般稱為「自己人、知己」、「你是我的兄弟、換帖的」、「閨中密友、手帕之交」、「同一夥的、夥伴」等等,哪怕是危難當前,也展現出「忠肝義膽」的胸襟,肝腦塗地亦在所不惜。
若能贏得三五英才的知心,眾志成城,望眼天下,何事不成?(台灣阿福於2010/0527發表教育論壇)
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見發電動車 康園國際事業 中華聯合電訊 Mona-vie蒙納維 如新直銷公司 安麗直銷公司 DLC鑽石生活 雙鶴直銷公司 愛朔生醫洗救黑 GUI宇理財王 ivip聯盟推薦分紅 金宏美食事業 美樂家直銷 上昕168事業 永久產品公司 穩萊生技傳直銷 賀寶芙直銷公司 倍樂威國際事業 雅芳直銷公司 鑽石樹事業
2010年8月21日 星期六
從一開始(高階課程)
(台灣福嫂於2010/0525發表傳銷論壇)
萬事萬物都是從「單一」開始,由一生二、由二化四、由四變八….隨著時間的流轉,逐漸衍生出千千萬萬的世界景象。
「一個機會」 「一次對談」
「一位貴人」 「一次決心」
「一個改變」 「一顆種子」
將讓你的人生產生了重大的影響,無限的希望將讓這個世界變得不一樣,更美好。
現在所有從事傳銷事業而擁有成千上萬個組織體系的成功者,他們在剛加入時也是從單一個直銷權開始。
當他了解並看懂了傳直銷事業的潛力與商機,他會一面參與公司大小集會,學習傳銷的正確心態與操作技巧,一面試用肯定產品的優越性,再列完親友名冊後,就開始大量推薦。
從推薦第一個下線伙伴加入,碰到挫折、持續努力,第二個、第三個陸續加入了,再幫助下線夥伴也做同樣簡單的工作,碰到同樣的挫折,一樣按照成功模式輔導下線學會傳銷事業,複製志同道合的夥伴成為領導者。
這中間固然會碰到種種挫敗與挑戰,但持續耕耘與努力之下,依然如此生生不息,不斷發展的結果,組織體系逐漸變大,才造就了現今傳銷界的成功領導者。
這些傳銷的成功者,他們已經擁有了源源不斷的財富與自由的時間,卻仍持續不斷的在幫助下線夥伴,也讓下線夥伴能同時得到金錢與時間,當上線領導者幫助更多下線夥伴成功,讓下線越成功,上線也將越成功。
「從一開始」的力量,是無限大的,這等於播下了一顆成功的種子,如果我們願意每天播下一種成功的種子,隨著時間的累積,它將有可能長成一棵棵神木巨樹。機緣成熟時,我們將擁有「神木群」,甚至滿座的巨樹森林。
從單一的、渺小的自己開始做起,一步一腳印,踏實的走過,有一天您會發現,您的家庭、社區、國家、世界全球到宇宙無限,將因一個您而跟著影響、改變。
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2010年7月22日 星期四
成功的關鍵(u2
)
(台灣福嫂2009/1231福氣電報)
成功的關鍵有二:一是「敞開心胸,積極學習」;二是「交出自己,找到自己」。這是聞名國際的「關智全球集團黃董事長」在廣播電台所分享的成功之道。
成功的關鍵:
一、「敞開心胸,積極學習」
「態度決定高度」,一個人的心胸氣度,展現了他的人生格局。唯有敞開心胸,人的靈性將會與宇宙的磁場相互感應,大自然的美好事物,才會源源不斷的傳輸到眼前。所有的好事就會在這個人身上不斷發生。
「放下身段,歸零學習」,唯有體悟人類的無知與渺小,才能自我省察,傾聽內在的聲音,把自己放在最低處,謙卑恭敬去向團隊領導者學習,如海棉般的完全吸收他人的專業與智慧,消化並轉化為自己的東西,進而演化創昇出新的價值。
二、「交出自己,找到自己」
有人說:「人不為己,天誅地滅」,人是自私的動物,所言不差,所以世界上大部分的人都過著庸庸碌碌、平平凡凡的一生。成功者除了保護自己,更需要把「小我」開展為「大我」,也就是要「目中有人」,看到眾生的存在,感受眾生的苦難,將「你、我、他」變成「我們大家」,「我、你、他」都只是眾生的一部份。
當我們願意「交出自己」,樂意去做「非份內的事」,做別人不願意做的事,就開始會產出「附加價值」,人生的價值感將得以顯現,這時我們便能「找到真正的大我」,影響週遭的人事物,造福他人來圓滿自己。
我們想成為怎樣的人,想過什麼方式的人生,決定權在於自己。我們就是自己的主人,當「敞開心胸 積極學習」與「交出自己 找到自己」的時候,我們就已經踏上成功之路了。祝福 大家 心想事成 美夢成真。
2010年7月7日 星期三
福氣電報----我們有改變世界的能力(ust)
(台灣福嫂於2008/11/7發表福氣電子報)
我們無法改變任何人,包含我們的孩子或學生,除非是我們先自己改變,然後才能影響自己的家人,進而週遭的親朋好友,甚至最後改變了這個世界。繼續閱讀; http://blog.xuite.net/t3557072/ust/35729551 密ust168
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2010年6月24日 星期四
福氣電報----傳銷運作--再簡單也不過了?(中級)
這幾十年來傳銷事業的獎金制度的幾乎是太陽制的天下,太陽制的運作模式不外乎就是先發展太陽線,先打寬度,大約是20-50條寬線(消費者),然後從這些消費者至少先尋找到3-5位經營者,再協助他們發展組織網,再從其組織網中找到領導者,持續深耕下去,即打深度線,只要辛苦幾年的時間,就能發展出龐大的行銷組織,當組織網穩固之後,即使不出門工作,將會有持續而可觀的收入(從月入數十萬到數百萬元不等),最後能贏得時間與財富,過著有錢又有閒的非凡自由人生。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/33205423
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2010年6月8日 星期二
福氣電報----傳銷運作的成功六部曲-人際行銷(2-2)初級
(台灣福嫂於2010/ 0411發表傳銷論壇)
學習期(一、全盤了解 二、設立目標 三、打開寬線)
教導期(四、溝通直B 五、帶打深線 六、組織團隊)
繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/32883322
在家工作 SOHO 甦活族 網路創業網路行銷 兼差 賺錢 網路行銷 組織行銷 傳銷 直銷 倍增市場 行銷通路 部落格行銷
2010年6月4日 星期五
傳銷運作的成功六部曲-人際行銷(2-1)初級
傳銷運作的成功六部曲-人際行銷(2-1)初級(台灣福嫂於2010/ 0411發表傳銷論壇)學習期(一、全盤了解 二、設立目標 三、打開寬線)教導期(四、溝通直B 五、帶打深線 六、組織團隊)繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/32882925
2010年5月15日 星期六
2009 全球直銷公司排行榜
2009 直銷公司排行榜
2010-04-16 05:32
期盼了很久的全球直銷公司年度排名總算於四月份在 Direct Selling News 網站上發佈,許多在台灣知名的直銷公司也榜上有名,筆者將其內容適當的中文化之後,提供以下 2009 年營業額前十五名的直銷公司排行榜: 排名 公司名稱 發源國 年營業額(美金)
1 Avon 雅芳 美國 103 億
2 Amway 安麗 美國 84 億
3 Vorwerk 美善品 德國 35.8 億
4 Mary Kay 玫琳凱 美國 25 億
5 Natura Cosmeticos 巴西 24 億
6 Herbalife 賀寶芙 美國 23 億
7 Primerica Financial 美國 22 億
8 Tupperware Brands 美國 21 億
9 Oriflame Kosmetiek 瑞典 18 億
10 Forever Living 永久 美國 17 億
11 Nu Skin 如新 美國 13 億
12 Pola 日本 10.3 億
13 Belcorp 祕魯 10 億
14 Miki Corporation 日本 9.5 億
15 Melaleuca 美樂家 美國 8.8 億
Source: http://www.directsellingnews.com/
老牌公司穩居冠亞軍寶座
雅芳,安麗這兩家老字號的直銷公司表現依舊亮眼,雅芳更是一舉突破一百億美金的關卡。除了穩居排行榜的前兩名之外,第二名的安麗與第三名的德國公司美善品之間的差距來到了五十億美金之譜,很明顯在二三名之間產生一條難以跨越的鴻溝。
表現亮眼的新秀
跟五十年以上歷史的老牌公司相比,許多相對年輕的直銷公司像是以營養食品見長的賀寶芙、以年輕族群為主要銷售目標的如新、還有主打家用產品的美樂家都在前十五名的榜單之內,雖然與老牌公司的營業額相比有明顯的落差,但年輕的公司也讓新的直銷商有更多拓展業務的空間。
美商一枝獨秀
除了少數的國家像德國、巴西、瑞典、日本有零星的公司上榜之外,大部分的大型跨國直銷公司來自於美國,而在台灣有積極發展業務的直銷公司也幾乎來自於美國,這個現象清楚的說明美國直銷公司對於國際化的努力更勝過其他地區的直銷公司。
女性為主的直銷公司
另外我們可以觀察到許多知名的直銷公司是以女性為主要客群,甚至像來自日本的 Pola 公司更限制只有女性能夠加入經營。另外包括雅芳、玫琳凱兩家公司雖然沒有明確的規定,但公司所透露出的氣氛和舉辦的活動也明確的表達出以女性經營者為主的行銷方式。
總結
一般來看,榜上有名的直銷公司通常擁有完整的產品線、較高的品牌知名度,這些優勢對於終端的直銷商而言雖然是一種加分,但要考量的不只是公司本身的獲利狀況,還有公司對直銷商的支援是否充足、獎金制度是否公正等問題。無論如何,這份名單對於正要選擇直銷公司的人來說還是相當具有參考價值。
轉載自 © 直銷王 http://sale.pada.biz/ 2009 - 2010
程式碼教學-在側邊欄位製作「網址超連結」(初階)
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2010年5月10日 星期一
如何踏出成功的第一步(初級)
許多新夥伴剛加入團隊,還沒有搞清楚狀況,就急著要開始做宣傳網址忙推薦,以為傳銷事業很簡單就能短期致富了。殊不知危機四伏,隨時就有陣亡的可能。因此,身為上線推薦人有必要為新人踩煞車,把話說清楚講明白才是。
傳直銷事業的經營大約可分為三段時期….繼續閱讀:http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/33396991
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2010年5月5日 星期三
福氣必然致富 您相信嗎
讓夥伴們成功致富,是Ulife系統團隊最基本的責任。我們提供的不只是「成功致富」而已,我們共同追求的是「有錢又有閒,健康富足的圓滿人生」。所以我們還要培養正確的生活態度,並帶領團隊夥伴們過著自己心目中理想的生活方式。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30375077
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2010年4月23日 星期五
福氣電報----傳銷三溫暖
2010年4月22日 星期四
不是跑多快 看你走多遠
接觸傳銷事業二十多年來,看到許許多多的人們在這裡來來往往、起起落落、進進出出、新舊交替的景象,早已習以為常,人事變遷看多了,也就不再那麼容易隨著下線組織或業績而起心動念了。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30375046
2010年4月14日 星期三
有藝思的美,3月25號雅芳邀愛美的您一起來體驗!
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| 寄件日期: | 2010年3月17日 下午 09:48:24 |
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雅芳首頁 | 取消訂閱 |下載第5期電子目錄GO 客服專線:(02) 29019000 請尊重智慧財產權,未經同意不得擅自使用 若無法完整看到此電子報,請到http://shop.avon.com.tw/edm/20100317/c6art.html | |
2010年4月12日 星期一
2010年4月7日 星期三
福氣電報---團隊領導者的任務(高階)
(台灣福嫂於2010/0105福氣電子報)
天生的領袖就是「情緒智商」+「設身處地」+「回應需求感受」。
而問題解決的方法就是「人際互動溝通」+「團隊聚焦」。集合團隊領導核心份子,運用「團隊聚焦」(team focus)來解決團隊教育問題。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374991
2010年3月30日 星期二
如何開始一條龍計畫
(台灣福嫂於2010/0324發表傳銷論壇)
一開始建構「自動進人、推薦及跟進系統」最辛苦的是上線領導者。他必須為團隊一條龍計畫作一個成功模式與標準化流程,來讓所有夥伴複製與依循。然而當這個成功模式一旦建構起來之後,我們就等於建構了一套『持續收入的賺錢系統』,將來財富便源源不斷的流進來。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/32280582 (密碼請洽福嫂098-556-1212)
2010年3月23日 星期二
福氣電報---只要肯學 萬事OK
(台灣福嫂於2009/1215傳銷論壇)
有夥伴說他並不夠聰明,學習也很慢,這樣的條件可以成功嗎?希望福嫂能夠多多幫忙指導。福嫂很肯定的對他說:「不怕慢、只怕站;只要肯學,萬事OK。」
人類之所以成為萬物之靈,這世界上所有先進的科技與文明,都是透過人類的學習而進化與改變的。人類能夠保存文明、知識管理,讓後代子孫得以站在「巨人的肩膀上」,經由學習而更上ㄧ層樓。
「學習可以導致成功」、「天下無難事,只怕有心人」,在在都是強調努力與學習的重要性,嬰兒呱呱墜地就會察言觀色,懂得觀察、模仿與學習大人的行為模式,大人的ㄧ舉一動都是孩子模仿學習的目標。
所以說:「孩子是父母的影子」,什麼樣的父母就有怎樣的孩子。因此,在傳銷事業的經營過程中,新手必須亦步亦趨的緊跟上線領導者,不斷的模仿與學習,百分之百複製上線領導者的成功經驗。
組織行銷的經營是一個很簡單的學習過程,並不用有高深的學問、艱難的技巧或辛苦的工作,無須花招百樣,他只要「mokey see,mokey do」(猴子看了,就會模仿照做),看一步做ㄧ步,按照上線領導者的指示做功課,ㄧ個命令一個動作,任何人都能成功。
這不是誇張或亂說,任何人都有可能在傳銷事業成功,它沒有學歷、背景、人際、口才、性別、種族、國別、年齡..等等的限制,只要你肯放下身段、歸零學習,ㄧ定可以創造屬於自己的事業,建構「持續收入系統」,進而美夢成真。
我們Ulife系統團隊已經發展出一套簡單易行的成功模式,證實它是人人可為的運作模式,「自動推薦、自主學習、自然發展」,老話一句:「只要肯學 萬事OK」。
2010年3月21日 星期日
福氣電報---只要肯學 萬事OK
(台灣福嫂於2009/1215傳銷論壇)
有夥伴說他並不夠聰明,學習也很慢,這樣的條件可以成功嗎?希望福嫂能夠多多幫忙指導。福嫂很肯定的對他說:「不怕慢、只怕站;只要肯學,萬事OK。」繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374932
2010年3月10日 星期三
福氣電子報----付出越多 計較就少
(台灣阿福於2009/1216福氣電報)
人類的紛爭常常是因為「私心」之故,而起了「比較」,進而「計較」,甚至動心機、「算計」用盡,造成「天下本無事,庸人自擾之」的窘境。
有人說:「當你付出夠多時,計較就變少;而付出太少時,抱怨就增加。」繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374511
2010年3月6日 星期六
福氣電報----賣玉蘭花的男人
(台灣阿福2009/1123教育論壇)
ㄧ大早在桃園春日路與經國路口,有個賣玉蘭花的50歲左右中年男人,跛著腳,比著勝利的手勢(V字型),短短二個字的廣告詞:「要嗎?」(台語),用不同的聲調簡潔有力的不斷吶喊。神采奕奕的在來往的車陣中,不停的來回穿梭叫賣。
繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/30374215
2010年2月3日 星期三
雅芳電子報---大生意大風險 小生意難賺錢
(台灣福嫂2010/0115福氣電子報)
一大早載兒子上學的途中,新聞報導某家大工廠發生火警,消防隊滅火之後又死灰復燃,造成工廠付之ㄧ炬,財產損失慘重。我告訴兒子:「上班拿固定有限的薪水賺不了什麼錢,想大賺錢就要做生意,但大生意投資千百萬,一個風險可能就一厥不振、甚至家破人亡。」
「沒有人生下來就想當壞人,每個人都想要擁有美好的生活,但是當投資失利、負債累累之時,有人就會向地下錢莊借錢或跟親友朋好友標會,最後倒會跑路、鋌而走險,作奸犯科的事就發生了。」兒子聽了似懂非懂的點點頭。
我們在成功觀念裡談過,世界上賺錢的方式約可分為三種:
一、 上班領薪水:有做才有,沒做就沒有;用時間青春廉價的換取微薄的薪水,所以領人家發的,永遠不會發。
二、 做生意有風險:投資金錢,風險就來。須要景氣、資金、技術、人才、時間、經驗等條件,以及不可抗拒的風險,沒有穩賺不賠的生意。
三、 複製倍增市塲:把一個好主意重複不斷的去做。例如開分店、加盟、連鎖、直銷、傳銷等組織行銷通路的拓展。
有幾次搭計程車的經驗,發現竟然有一半以上的運將大哥是當過老闆的,他們都曾經風光過,賺過很多大錢,但碰到一次的風險發生,就讓他們血本無歸、難以翻身。我常喜歡問他們一個問題:「如果有機會的話,您願意再重回商場上打拼嗎?」司機大哥都有一個相同的答案「那是不可能的事,而且我有年紀了、我沒有資金、我沒有….」。
他們共同的答案就是:「我沒有」、「我不行」或「不可能」。這讓我陷入沉思,當這些曾經有理想、有報負、有膽識、有能力,歷經大風大浪的老闆們,夢想不斷萎縮、思想充滿消極的時候,他們的人生也就沒有了希望。
這是誰的錯?問題在哪裡?整個大環境景氣問題?不可抗拒的風險問題?還是老闆們自己的問題?
我們團隊的夥伴中也有是當老闆的,但他們在團隊中重新燃起了創業的夢想,他們的思想積極有活力,他們相信跌倒了再爬起來,就有成功的機會。傳統生意無論大小,都有其風險與無奈,老闆大哥們能夠放下身段、歸零學習,不怕挫敗、堅持到底,這種努力不懈的奮戰精神,值得我們學習。也彼此加油與祝福。
2010年1月27日 星期三
雅芳電子報--傳銷經營的成功六部曲
(台灣福嫂2009/1117傳銷論壇)
經營傳銷事業要有長遠的眼光、持續的熱情與耐煩的情緒,並且相信自己的判斷,一步一腳印、步步為營,抱著「滴水穿石、積沙成塔」的毅力,不成功絕不善罷甘休。若真如此,想不成功也難。繼續閱讀: http://blog.xuite.net/t3557071/welifenews/28721166
2010年1月20日 星期三
一個成功的機會-雅芳事業
成功的觀念分享
(二)時間 :自由彈性的時間
(三)健康: 身心靈性的富足
( 四) 情誼: 親情友情與愛情
( 五) 付出: 社會責任與貢獻
二、 成功三原則:
(一) 夢想:人生五大夢
1、賺錢 : 如泉水般的財富
2、房子 : 洋房別墅後花園
3、車子 : 百萬名車任您挑
4、旅遊 : 環遊世界走天涯
5、慈善 : 助人為快樂之本
一般人與成功者的區別
*一般人:縮小夢想 來符合收入 *成功者:增加收入 來實現夢想
(二) 決心:
沒有半途而廢的成功者,只有下定決心 , 堅持到底 才能成功。
想成功 非夢事:
2.找 對的人上車
3.做 對的事情
(三) 媒介:三種合法賺錢方式
1、上班(領薪水):體力+時間 收入有限
一顆蛋的故事
知名的便利商店賣「茶葉蛋」,目前超過4000家。 假設:每一家便利商店每天只賣50顆蛋。每顆蛋只賺1元,那這個集團一天可賺50元×4000家=20萬元,一個月30天光賣茶葉蛋就賺600萬元了。 因為他有4000家以上的分身。
重要榮譽
‧1997年她榮獲美國傑出母親獎。
‧1998年及1999年被美國《財富》雜誌提名"美國商業界
前50名最有影響力的女性"之一,並被美國廣告協會
選入廣告業名人榜。
‧2001年被美國《時代雜誌》、CNN共同推選為全球最
具影響力商業領袖之一。
‧2004年榮獲《華爾街日報》第6名前50位最具影響力之
商場女性。
‧2007年榮獲US News & World Report評選美國最佳領導
者之一。
‧2008年獲選為《富比士雜誌》 第19名全球最具影響力
之女性及世界直銷聯盟新任主席。
雅芳的願景
雅芳要成為最瞭解而且最能滿足全球女性,
對產品、服務和自我成就需求的公司。
我們致力於接觸更多的女性,提供更好的服務,超越全球其他公司。
建立互信、互敬和互愛的情感聯繫,締結終生不變的關係。
雅芳的使命
成為全球女性最信賴的美容產品公司
成為女性的首選產品、成為女性最愛的商店
成為最具影響力的直傳銷通路
成為最理想的工作場所
成為全球最大的女性基金會
成為具有社會責任與職業道德感的公司
雅芳的優勢
雅芳全球護膚研究中心以研發優質商品為職志,在科技上不斷推陳出新,獨創尖端新品,如 「新活海洋元素」-將深海的傳奇運用於護膚科技;
「色彩系列」讓人魅力四射,以及獲得美國化妝品權威雜誌“Allure”評鑑
最推薦乳霜-雅芳新活激導無痕霜……等等,
讓每個女人都能享有最好的美容產品。
引領時尚潮流
技、引領流行的新品,滿足全球女性對現代美的想望,為女性打造一張新世
紀的時尚通行證,積極實踐比女人更瞭解女人的美麗承諾!
台灣雅芳與產品
直銷趨勢
變動的年代,無論企業經營或個人生涯規劃都面臨極大挑戰;你的競爭力何在?明天的你又會在那裡勝出或敗退,現在正是思考的時候!
我可以成功嗎成功配備: 一部能上網的電腦
成功觀念: 擁有夢想與企圖心
快速學習: 簡單複製成功的模式
堅持到底: 每天重複做簡單的事
協助夥伴成功,我就會成功
人類因有夢想而偉大
不用出門工作,經濟可以自主,時間自由,您會想要做什麼?住在舒適的房子陪陪家人、與親友聚會、休閒旅遊、做志工幫助他人….等等。
幾年後您可以提早退休,做自己的主人,過您想過的生活,從現在就改變想法,開始夢想 [您想要的生活方式]。
如何加入我們是世界第一大直銷公司!
成為雅芳專業美容代表是簡單、有趣且有效益的,因為消費者們認識我們、信任我們。 比行銷知名的雅芳品牌更重要的是,將這份事業機會與其他專業美容代表們分享,就是選擇了一條成功之捷徑。當妳推薦並輔導其他的專業美容代表達到成功,妳就獲得更多的經濟報酬,以及幫助其他人成功的成就感。亦或,妳只想聚焦在拓展自己的消費客層。 這都是妳可以自己決定的。 只有雅芳給妳自由,讓妳活出自己應有的夢想人生。只要購買1000元(一千元)的產品,即可免費加入雅芳化妝品事業的會員,並立即享有所有雅芳產品的15-30%優惠折扣!美麗又省錢,買多省更多喔!
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2010年1月16日 星期六
把握機會!讓雅芳的榮耀與驕傲 做為你最強而有力的機會!
在此和大家分享一個好消息!就在日前,雅芳榮獲美國商業週刊(Buissness Week)「全球百大品牌排行評鑑」中的第67名,除了較2008年進步兩順位,品牌價值高達近50億之外,雅芳還是全球唯一上榜的直銷品牌!
另外我們的全球總裁鍾彬嫻女士,也在美國金融時報所選出「全球最具影響力的50位女性企業執行長」活動中,榮獲全球第二名的席次。鍾彬嫻執行長在任職的這10年期間,不斷推動雅芳「自我再革新」計畫,並藉著有效行銷計畫,成功提升銷售額及專業美容代表招募,讓雅芳絲毫不受這十年經濟不景氣的影響。
這些榮耀,不但是好消息,也更是美容代表在和原會員連絡或是尋找新會員時,最好的機會與最好的話題分享,相信不管新舊會員在聽到這消息時,除了同感喜悅,同時也強化了他們使用雅芳品牌的信心。
因此,在雅芳沒有不景氣!機會俯拾即是,掌握機會,隨時為機會做好準備,就是現在!
台灣雅芳-經營理念、優勢與榮耀
全球雅芳-
全球領航員
願景與優勢
雅芳歷史
台灣雅芳-
總經理的話
經營理念、
優勢與榮耀
雅芳紀事
台灣雅芳在王子云總經理的領導下,朝著讓每個女人都能在雅芳的關懷中,
變得更美麗而有自信的目標,持續成長進步。
六大產品
為了完整實現女人美麗的夢想,台灣雅芳積極跨足不同品類產品,從護膚保養、彩妝、個人用品、魅力香品、內衣及營養補助食品系列,全方位滿足女性美麗的需求。
全球新品 同步上市
近二年來,雅芳全球總部研發新品速度愈益快速,台灣雅芳緊緊掌握這項優勢,於第一時間與全球雅芳同步上市多項女性高度期待的抗老、淡斑等高科技新品,不僅滿足消費者需求,在銷售上更迭創佳績,將台灣雅芳的形象推向最高峰。
台灣雅芳 - 總經理的話
把握機會!讓雅芳的榮耀與驕傲 做為你最強而有力的機會!
在此和大家分享一個好消息!就在日前,雅芳榮獲美國商業週刊(Buissness Week)「全球百大品牌排行評鑑」中的第67名,除了較2008年進步兩順位,品牌價值高達近50億之外,雅芳還是全球唯一上榜的直銷品牌!
另外我們的全球總裁鍾彬嫻女士,也在美國金融時報所選出「全球最具影響力的50位女性企業執行長」活動中,榮獲全球第二名的席次。鍾彬嫻執行長在任職的這10年期間,不斷推動雅芳「自我再革新」計畫,並藉著有效行銷計畫,成功提升銷售額及專業美容代表招募,讓雅芳絲毫不受這十年經濟不景氣的影響。
這些榮耀,不但是好消息,也更是美容代表在和原會員連絡或是尋找新會員時,最好的機會與最好的話題分享,相信不管新舊會員在聽到這消息時,除了同感喜悅,同時也強化了他們使用雅芳品牌的信心。
因此,在雅芳沒有不景氣!機會俯拾即是,掌握機會,隨時為機會做好準備,就是現在!
全球雅芳
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雅芳歷史
台灣雅芳
總經理的話
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優勢與榮耀
雅芳紀事
.2009/12/01 把握機會!讓雅芳的榮耀與驕傲 做為你最強而有力的機會!
.2009/11/01 成功從做決策的那一刻開始 掌握當下機會,雅芳陪妳一起邁向成功
.2009/10/01 10月國際乳癌防治月, 雅芳邀您一起守護乳房健康
.2009/08/26 逆境致勝關鍵-『把強項極大化、放大個人優勢』
.2009/07/01 不設限的人生 由你來打造
.2009/06/01 相信、行動、幫助 掌握機會 成功就在手中
.2009/05/01 機會就從一支雅芳口紅開始 1支雅芳口紅,就是一個女性創業的機會!
.2009/04/01 2009年YES AVON CAN 創造永續事業契機 體驗成功
.2009/03/01 把握最佳機會 就在現在
全球雅芳 - 雅芳歷史
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雅芳紀事
一位充滿拓荒精神的推銷員—大衛.豪.麥康柰爾(David Hall McConnel.Sr.)以他獨到的眼光看出,婦女們將在她們所處的環境中逐漸扮演重要的角色,於是產生了讓婦女銷售香水給婦女的構想,因而創立了「加州香水公司」,也就是雅芳的前身。
當時,大部份的婦女們仍身繫於瑣碎的家務,在新罕布夏州-溫徹斯特有位女士艾碧太太(Mrs.Albee)接受了麥康奈爾先生的邀請,勇敢的走入人群,對自己展開一項考驗:敲開顧客的門將小圓點香水帶入美國婦女的生活中。
麥康奈爾先生除了幫助家境艱困的鄰居艾碧太太改善生活脫離貧困、養育兒女接受教育, 他同時還將這樣的工作機會介紹給另外64名家境貧困需要幫助的家庭婦女
這位走出家庭生活,率先嘗試面對面銷售的女士--艾碧太太,在她與廣大婦女的互動中,發現了新生命,開闊的人際關係、多彩多姿的生活,及更自信亮麗的外在。在麥康奈爾先生的帶領下千千萬萬的婦女走出狹窄的生活空間,發現另一片天地,更成為全球第一家化妝品直銷公司,帶起直銷業的蓬勃發展。
由於酷愛莎士比亞作品,故以莎翁故鄉一條河流的名字AVON命名為公司。 1939年,麥康奈爾先生將公司名稱正式定為AVON。
全球雅芳-願景與優勢
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雅芳歷史
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總經理的話
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優勢與榮耀
雅芳紀事
雅芳的願景
雅芳要成為最瞭解而且最能滿足全球女性,
對產品、服務和自我成就需求的公司。
我們致力於接觸更多的女性,提供更好的服務,超越全球其他公司。
建立互信、互敬和互愛的情感聯繫,締結終生不變的關係。
雅芳的使命
成為全球女性最信賴的美容產品公司
成為女性的首選產品、成為女性最愛的商店
成為最具影響力的直傳銷通路
成為最理想的工作場所
成為全球最大的女性基金會
成為具有社會責任與職業道德感的公司
雅芳的價值觀
信任、尊重、信念、謙遜、誠實
同時我們也深信一個新的價值觀──正直,
能夠幫助雅芳在高度競爭且複雜的環境中屹立不搖。
更深一層而言,它是我們對高道德標準的一種承諾,
是雅芳的核心價值觀,
高標準充分貫穿於雅芳的使命中,
正直成為我們優勢中不可或缺的一環。
雅芳的優勢
優質研發 日新月異
雅芳全球護膚研究中心以研發優質商品為職志,在科技上不斷推陳出新,獨
創尖端新品,如 「新活海洋元素」-將深海的傳奇運用於護膚科技;
「色彩系列」讓人魅力四射,以及獲得美國化妝品權威雜誌“Allure”評鑑
最推薦乳霜-雅芳新活激導無痕霜……等等,
讓每個女人都能享有最好的美容產品。
引領時尚潮流
滿足女性對美的需求,統籌全球雅芳熱門資源,積極研發並推出更多高科
技、引領流行的新品,滿足全球女性對現代美的想望,為女性打造一張新世
紀的時尚通行證,積極實踐比女人更瞭解女人的美麗承諾!
雅芳的全球領航團隊由Andrea Jung領軍。由傑出女性領航,顯見雅芳不僅是一個真正了解女人的公司,更是以實際行動給予女性絕佳舞台的公司。
全球雅芳領航者
全球雅芳集團執行長鍾彬嫻女士(Andrea Jung)自1999年11月接下掌舵全球雅芳的重任後,徹底全面整頓雅芳,從廣告、製造、包裝到銷售,都令人耳目一新,而2005年進行組織調整後,2007年雅芳的年度營收就增加至99億美元,成長13%,2008年第一季營收更比去年同期成長了14%,而雅芳在拉丁美洲、歐洲及亞洲等新興市場的成長更急速遽增。
重要榮譽
‧1997年她榮獲美國傑出母親獎。
‧1998年及1999年被美國《財富》雜誌提名"美國商業界
前50名最有影響力的女性"之一,並被美國廣告協會
選入廣告業名人榜。
‧2001年被美國《時代雜誌》、CNN共同推選為全球最
具影響力商業領袖之一。
‧2004年榮獲《華爾街日報》第6名前50位最具影響力之
商場女性。
‧2007年榮獲US News & World Report評選美國最佳領導
者之一。
‧2008年獲選為《富比士雜誌》 第19名全球最具影響力
之女性及世界直銷聯盟新任主席。
雅芳與全球知名時尚品牌Emanuel Ungaro Maison合作推出雅芳優雅情緣女香by Ungaro,Emanuel Ungaro為引領巴黎時尚流行的知名品牌,以展現巴黎女性其精緻、摩登性感的特色聞名
雅芳與全球知名時尚品牌Emanuel Ungaro Maison合作推出雅芳優雅情緣女香by Ungaro,Emanuel Ungaro為引領巴黎時尚流行的知名品牌,以展現巴黎女性其精緻、摩登性感的特色聞名,透過此次首度與Emanuel Ungaro的合作,雅芳優雅情緣女香by Ungaro以融合小蒼蘭、檀香等花香木質調性,展現巴黎都會女性獨特的自信風尚。
雅芳優雅情緣女香by Ungaro由Emanuel Ungaro的全球首席設計師艾曼紐恩加洛(Esteban Cortazar)所設計,艾曼紐以設計印花圖騰聞名,以精緻講究摩登的手法,融入大膽且明亮的特色,創造出全新的時尚感官世界,此款女香以花香木質調巴黎都會女性獨特的自信感性,前調結合佛手柑、小蒼蘭及胡椒花,中調以相思木花、蓮花及桂花,而基調則以檀香、尾花及麝香所組成,瓶身設計則以粉紅色的弧型瓶身,展現女性的性感曲線。
雅芳香水持續與業界知名的時尚設計師合作,消費者可透過多款香水體驗世界聞名時尚品牌的奢華享受,雅芳資深副總兼全球品牌總裁潔樂玲‧布瑞格(Geralyn Breig)表示:「促成此次與Ungaro的合作,正是雅芳全新的時尚經營策略,透過雅芳優雅情緣女香by Ungaro的推出,完美展現雙方獨一無二的品牌價值,同時將最新時尚魅力傳達給所有女性。」
雅芳自2007年與法國時尚大師Christian Lacroix及紐約知名時尚設計師Cynthia Rowley合作,每一次開發的獨特女香都展現令人驚豔的時尚魅力,而此次雅芳獨家與Emanuel Ungaro旗下年輕、展現都會氛圍的最新品牌U by Ungaro合作,完整詮釋全新歐式摩登魅力及嶄新時尚面向。
雅芳巨星魅力香水
雅芳巨星魅力香水,邀請響喻盛名的國際巨星知演員暨製作人寇特妮˙考克斯(Courteney Cox)代言,此款女香以東方花香調,吸引著眾人的嗅覺感受,灑上此款女香,就像舞台聚光燈投注在身上,隨時隨地在日常生活散發巨星魅力。寇特妮˙考克斯不論在專業領域或個人特質,都彰顯自信獨特的巨星風采,而這些特質,也讓寇特妮成為聚光燈下的焦點。而雅芳巨星魅力香水的外瓶設計,更以閃亮的菱形格紋,彰顯巨星光芒。 寇特妮˙考克斯(Courteney Cox)表示:「雅芳巨星魅力香水賦予我自信與力量,演員的工作讓我長時間在聚光燈下接受大家的注目,下了舞台後,擔任媽媽及太太的角色時,我還是可以在屬於自己獨一無二的舞台上發光發熱,雅芳巨星魅力香水,讓我在每個揮灑時刻都能充滿愉悅動力。」 雅芳巨星魅力香水為東方花香調,前調以佛手柑,展現在鎂光燈下的自信魅力,中調展現白色小蒼蘭、含羞草交融而成的獨特香調,而基調則融合白色草麝香、喀什米爾檀木,為此款香氛做最完美的延伸。 | ||||||||||||
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1/19號前,快兌換妳的新活點數,立即換回超多精美贈品!
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